Dịch vụ trọn gói thực hiện khởi kiện về lao động địa điểm phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh

Dịch vụ giải quyết giải quyết tranh chấp lao động địa điểm phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh
Trong bối cảnh hội nhập kinh tế có xu hướng tăng, Việt Nam trở thành nơi hấp dẫncho các nhà đầu tư trong và ngoài nước. Sự phát triển rõ rệt của các doanh nghiệp, công ty cả trong và ngoài nước, đã tạo ra một nhu cầu cần thiết về nguồn nhân lực có chất lượng tốt. Người lao động ngoài là yếu tố đầu vào mà còn là động lực giúp nền kinh tế phát triển.
Tuyển dụng người lao động luôn được diễn ra thường xuyên, giúp người lao động lựa chọn công việc đúng vị trí chuyên môn, nguyện vọng và được trả mức lương tương xứng. Dù vậy, trong quá trình làm việc, không tránh khỏi các xung đột, tranh cấp giữa Doanh nghiệp và người lao động, trong đó, phổ biến nhất là tranh chấp về việc người lao động bị sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Cùng với đó, còn có các nội dung khác cần Doanh nghiệp phải tuân thủ như Soạn thảo Nội quy lao động, Quy trình xử lý kỷ luật,… ở phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh
Công ty Luật Việt Nam (Zluat) sẵn sàng hỗ trợ tư vấn các tranh chấp về lao động ở nơi phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh song song với chi phí hợp lý, thời gian hoàn thành nhanh chóng, ngoài ra, còn cung cấp các dịch vụ như: Đại diện cho khách hàng giải quyết tranh chấp, tư vấn quy trình xử lý kỷ luật lao động, Soạn thảo các văn bản, giấy tờ liên quan để giải quyết theo thủ tục tố tụng tại Tòa án,…
Không những thế, Zluat có thể hoạt động như một cố vấn pháp lý với vai trò của Pháp chế doanh nghiệp, tư vấn hồ sơ, thủ tục giải quyết tranh chấp, xử lý kỷ luật cho Doanh nghiệp. Đối với công, nhân viên, Công ty Luật chúng tôi sẽ đại diện cho khách hàng thương lượng, hòa giải, giải quyết vấn đề hoặc tiến hành khiếu nại, khởi kiện nhằm bảo vệ quyền lợi cho khách hàng là người lao động tại phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh

Theo quy định tại Bộ luật lao động, trong trường hợp người sử dụng lao động muốn sa thải người lao động cần đáp ứng các điều kiện sau: 1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc; 2. Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này; 4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng. Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Trong quá trình thực hiện cung cấp dịch vụ, Công ty Luật Việt Nam (Zluat) sẽ tìm hiểu kỹ lưỡng và đưa ra giải pháp để gợi ý lựa chọn hướng giải quyết cho khách hàng ở phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh

Để giải quyết và tư vấn tốt nhất trong quan hệ lao động giả dụ như: xử lý kỷ luật lao động, đơn phương chấm dứt hợp đồng, soạn thảo nội quy lao động, quy trình xử lý kỷ luật,… tại, phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh Quý khách cần chuẩn bị các hồ sơ sau (Lưu ý: Zluat sẽ hỗ trợ trong toàn bộ quá trình chuẩn bị hồ sơ):
- Giấy đăng ký doanh nghiệp theo mẫu do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành.
- Điều lệ công ty: Tài liệu thể hiện cơ cấu tổ chức, quy định nội bộ và hoạt động của doanh nghiệp.
- Nội quy Công ty: Nội quy được Cơ quan chuyên môn về lao động tại UBND duyệt.
- Hợp đồng lao động giữa các Bên đang xảy ra tranh chấp.
- Giấy tờ pháp lý của cá nhân: Bản sao chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân của cá nhân/ giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh của tổ chức.
- Giấy tờ ủy quyền: Nếu người nộp hồ sơ là đại diện theo ủy quyền.
- Các giấy tờ liên quan khác theo yêu cầu giải quyết vụ việc.
Từng văn bản cần phải thể hiện rõ đầy đủ, chính xác, minh bạch.

Quy trình hỗ trợ khách hàng của Luật sư Zluat như sau:
- Bước 1: Luật sư của Luật Việt Nam tiếp nhận hồ sơ và tư vấn sơ bộ.
- Bước 2: Zluat giúp Khách hàng kiểm tra tính pháp lý, thủ tục giải quyết hoặc thương lượng với bên còn lại nếu cần thiết.
- Bước 3: Zluat thực hiện tư vấn cho Quý khách hàng về những bước phải thực hiện.
- Bước 4: Công ty Luật Việt Nam sẽ hỗ trợ Quý khách các thủ tục và dịch vụ cần thiết khác nếu không thể thỏa thuận và xảy ra tranh chấp và thay mặt Quý khách hàng khởi kiện và giải quyết tại Tòa án.

Dịch vụ hỗ trợ ở phường Hòa Bình, Thành phố Hồ Chí Minh như sau:
- Nhận hồ sơ và hỗ trợ tư vấn sơ bộ: Miễn phí.
- Tư vấn giải quyết mâu thuẫn về lao động: Từ 01 triệu động;
- Chuẩn hóa quy trình, thủ tục áp dụng hình thức kỷ luật lao động: Thương lượng phù hợp từng quy mô kinh doanh;
- Soạn thảo văn bản/hợp đồng lao động/nội quy theo yêu cầu: Từ 500.000 đồng/trang;
- Khai báo thuế, BHXH, chốt thuế,…: Thảo luận theo quy mô doanh nghiệp và khối lượng công việc.