Luật sư tư vấn khởi kiện về lao động tại địa điểm phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh

Gói dịch vụ giải quyết vụ việc lao động ở phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh
Khi bối cảnh hội nhập kinh tế được phát triển mạnh mẽ, Việt Nam trở thành nơi cho các nhà đầu tư trong và ngoài nước. Sự gia tăng phi mã của các doanh nghiệp, công ty, cả trong và ngoài nước, đã tạo ra một nhu cầu bức thiết về nguồn nhân lực có chất lượng tốt. Người lao động ngoài yếu tố đầu vào quan trọng mà còn là động lực thúc đẩy sự phát triển bền vững của nền kinh tế.
Việc tuyển lao động được diễn ra liên tục, giúp người lao động lựa chọn công việc theo đúng chuyên môn, nguyện vọng và được trả mức lương tương xứng. Dù vậy, trong quá trình làm việc, thường xuyên xảy ra các xung đột, tranh chấp giữa Doanh nghiệp và người lao động, trong đó, phổ biến nhất là tranh chấp về việc người lao động bị sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Ngoài ra, còn có các nội dung khác cần Doanh nghiệp phải tuân thủ như Soạn thảo Nội quy lao động, Quy trình xử lý kỷ luật,… tai khu vực phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh
Công ty Zluat sẵn lòng cung cấp các dịch vụ tư vấn trong lĩnh vực lao động tại phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh với chi phí hợp lý, nhanh chóng giải quyết, kèm theo đó là các dịch vụ: Đại diện cho khách hàng giải quyết tranh chấp, tư vấn quy trình xử lý kỷ luật lao động, Soạn thảo các văn bản, giấy tờ liên quan để giải quyết theo thủ tục tố tụng tại Tòa án,…
Ngoài ra, chúng tôi có thể hoạt động như một cố vấn pháp lý với vai trò của Pháp chế doanh nghiệp, tư vấn hồ sơ, thủ tục giải quyết tranh chấp, xử lý kỷ luật cho Doanh nghiệp. Đối với công, nhân viên, Công ty Luật chúng tôi sẽ đại diện cho khách hàng thương lượng, hòa giải, đưa ra giải pháp hoặc tiến hành khiếu nại, khiếu kiện để bảo vệ quyền lợi cho khách hàng là người lao động ở địa bàn phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh

Với quy định Bộ luật lao động 2019, nếu Doanh nghiệp muốn sa thải người lao động cần đáp ứng các điều kiện sau: 1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc; 2. Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này; 4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng. Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Khi cung cấp dịch vụ, Công ty Luật Việt Nam (Zluat) sẽ tìm hiểu nguyện vọng, xem xét hình thức giải quyết tốt nhât để tham vấn lựa chọn hướng giải quyết cho khách hàng ở khu vực phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh

Để tư vấn tốt nhất tranh chấp giữa Doanh nghiệp và người lao động điển hình như: đơn phương chấm dứt hợp đồng, xử lý kỷ luật lao động, soạn thảo nội quy lao động, quy trình xử lý kỷ luật,… ở khu vực, phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh Quý khách hàng cần chuẩn bị và hoàn thiện những hồ sơ sau (Lưu ý: Zluat sẽ hỗ trợ trong toàn bộ quá trình chuẩn bị hồ sơ):
- Giấy đăng ký kinh doanh theo mẫu do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành.
- Điều lệ công ty: Tài liệu thể hiện cơ cấu tổ chức, quy định nội bộ và hoạt động của doanh nghiệp.
- Nội quy Công ty: Nội quy được Cơ quan chuyên môn về lao động tại UBND duyệt.
- Hợp đồng lao động giữa các Bên đang xảy ra tranh chấp.
- Giấy tờ pháp lý của cá nhân: Bản sao chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân của cá nhân/ giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh của tổ chức.
- Giấy tờ ủy quyền: Nếu người nộp hồ sơ là đại diện theo ủy quyền.
- Các giấy tờ liên quan khác theo yêu cầu giải quyết vụ việc.
Toàn bộ tài liệu cần phải lập đầy đủ, toàn diện và chính xác các nội dung.

Việc cung cấp dịch vụ của Luật sư Luật Việt Nam (Zluat) như sau:
- Bước 1: Luật sư của Zluat tiếp nhận hồ sơ và tư vấn.
- Bước 2: Luật Việt Nam hỗ trợ khách hàng kiểm tra tính pháp lý, thủ tục giải quyết hoặc thương lượng với bên kia nếu cần thiết.
- Bước 3: Công ty Zluat thực hiện tư vấn cho Quý khách về các bước cần thực hiện.
- Bước 4: Hệ thống Luật Việt Nam sẽ hỗ trợ Quý khách các dịch vụ và thủ tục cần thiết khác trong trường hợp xảy ra tranh chấp và thay mặt Quý khách hàng giải quyết theo thủ tục tố tụng tại Tòa án.

Dịch vụ trọn gói tại nơi phường Bình Đông, Thành phố Hồ Chí Minh cụ thể như sau:
- Tiếp nhận hồ sơ và chỉ dẫn sơ bộ: Miễn phí.
- Đề xuất thương lượng giải quyết những vấn đề liên quan đến lao động: Từ 01 triệu đồng;
- Xây dựng quy trình, thủ tục xử lý kỉ luật lao động: Cùng thỏa thuận tùy theo quy mô kinh doanh;
- Soạn thảo văn bản/hợp đồng lao động/nội quy theo đúng yêu cầu: Từ 500.000 đồng/trang;
- Khai báo thuế, chốt thuế, BHXH,…: Thảo luận tùy theo quy mô của Doanh nghiệp và khối lượng công việc.